RECRUTEMENT – RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (H/F)
Nous recrutons pour le compte de l'un de nos clients, entreprise algérienne spécialisée dans le gardiennage et la sécurité, comptant environ 300 collaborateurs répartis entre son siège et ses sites opérationnels.
Dans le cadre du renforcement de sa structure, notre client recherche un(e) Responsable RH expérimenté(e), rigoureux(se) et organisé(e), capable d'assurer une gestion RH complète, structurée et conforme à la réglementation en vigueur.
📍 Localisation : Alger (siège) avec suivi des sites opérationnels
💼 Type de contrat : CDI
🎯 MISSIONS PRINCIPALES :
🔷 RECRUTEMENT & INTÉGRATION
-Gérer le processus complet de recrutement en lien avec l'ANEM et l'AWEM
-Assurer l'habilitation du personnel auprès des autorités compétentes
🔷 GESTION ADMINISTRATIVE & PAIE
-Administrer les dossiers du personnel (CDD, CDI, congés, médecine du travail)
-Superviser le processus de paie (actuellement externalisé) et garantir le versement des salaires dans les délais
-Gérer les primes et avantages (scolarité, etc.)
🔷 OBLIGATIONS SOCIALES & LÉGALES
-Assurer toutes les déclarations CNAS et CASNOS (embauches, cotisations, DAS, abattements)
-Veiller à la conformité légale (règlement intérieur, registres obligatoires)
-Gérer les contentieux avec les organismes sociaux
🔷 RELATIONS SOCIALES
-Conseiller les managers en matière disciplinaire
-Représenter l'entreprise auprès de l'inspection du travail
🎓 PROFIL RECHERCHÉ :
-Formation supérieure en RH, Droit ou Gestion-Expérience significative en gestion RH autonome (idéolement dans le secteur services / sécurité)
-Rigueur, organisation et sens des responsabilités
-Capacité à gérer l'administration d'environ 300 collaborateurs
-Discrétion professionnelle et bon relationnel
📩 CANDIDATURE :
Merci d'envoyer votre CV à :
en précisant dans l'objet du mail : « Candidature – Responsable RH »
Type de contrat CDI
Salaire à négocier
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