OFFRES DE RECRUTEMENT
Recrute des opérateurs et des opératrices de machine
Nous recherchons des opérateurs et des opératrices de machine qualifié pour rejoindre notre équipe( en agroalimentaire).
Le candidat sera chargé d’assurer le bon fonctionnement des équipements de production, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité.Missions principales :
Conduire et surveiller les machines de production
Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la performance des équipements
Assurer la maintenance de premier niveau
Identifier et signaler les anomalies techniques
Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes
Profil recherché :
Diplôme en électromécanique (obligatoire)
Expérience souhaitée dans un poste similaire
Connaissances en mécanique et en électricité industrielle
Sens de l’organisation et rigueur
Esprit d’équipe
Merci d’envoyer votre CV à :
Recrute un Responsable Efficacité Énergétique
Dans le cadre du renforcement de notre équipe, notre société industrielle basée à Berrechid recrute un Responsable Efficacité Énergétique.
- Missions principales :
Analyser et optimiser les consommations énergétiques (électricité, thermique, air comprimé…)
- Mettre en place des solutions d’amélioration de l’efficacité énergétique
- Piloter des projets liés aux énergies renouvelables (notamment solaire)
- Assurer le suivi des indicateurs de performance énergétique (KPI)
Identifier les sources de gaspillage énergétique et proposer des actions correctives
- Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur
-Collaborer avec les équipes maintenance, production et HSE
- Participer à la mise en place de systèmes de management de l’énergie (type ISO 50001)
. Profil recherché :
Diplôme :
Ingénieur en thermique, électrique, énergie, énergie solaire ou pneumatique
ou
Master (Bac+4/5) en énergie ou domaine similaire
Expérience : minimum 3 ans dans un environnement industriel
Bonne maîtrise des systèmes énergétiques (électrique, thermique, air comprimé…)
Connaissance des solutions d’efficacité énergétique.
Capacité d’analyse, autonomie et esprit de proposition
Salaire à discuter selon profil
Candidature :
Merci d’envoyer votre CV à :
- Missions principales :
Analyser et optimiser les consommations énergétiques (électricité, thermique, air comprimé…)
- Mettre en place des solutions d’amélioration de l’efficacité énergétique
- Piloter des projets liés aux énergies renouvelables (notamment solaire)
- Assurer le suivi des indicateurs de performance énergétique (KPI)
Identifier les sources de gaspillage énergétique et proposer des actions correctives
- Veiller au respect des normes et réglementations en vigueur
-Collaborer avec les équipes maintenance, production et HSE
- Participer à la mise en place de systèmes de management de l’énergie (type ISO 50001)
. Profil recherché :
Diplôme :
Ingénieur en thermique, électrique, énergie, énergie solaire ou pneumatique
ou
Master (Bac+4/5) en énergie ou domaine similaire
Expérience : minimum 3 ans dans un environnement industriel
Bonne maîtrise des systèmes énergétiques (électrique, thermique, air comprimé…)
Connaissance des solutions d’efficacité énergétique.
Capacité d’analyse, autonomie et esprit de proposition
Salaire à discuter selon profil
Candidature :
Merci d’envoyer votre CV à :
Recrute une Assistante RH
Rejoignez une entreprise qui investit dans votre avenir !
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une Assistante RH motivée, organisée et désireuse de construire une véritable carrière dans les ressources humaines.
Profil recherché :
Bac+3 minimum, idéalement une Licence en Ressources Humaines
Niveau correct en français (écrit et oral)
Bonnes capacités rédactionnelles
Sens de l’organisation, rigueur et discrétion
Motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine RH
Débutant(e) accepté(e)
Vos missions principales :
Assurer la gestion administrative du personnel
Gérer et suivre les documents RH (contrats, dossiers collaborateurs, etc.)
Participer au suivi quotidien des collaborateurs
Contribuer à l’organisation et à la mise à jour des données RH
Appliquer et respecter les process internes RH
Lieu du poste : Tanger
Envoyez votre candidature à :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une Assistante RH motivée, organisée et désireuse de construire une véritable carrière dans les ressources humaines.
Profil recherché :
Bac+3 minimum, idéalement une Licence en Ressources Humaines
Niveau correct en français (écrit et oral)
Bonnes capacités rédactionnelles
Sens de l’organisation, rigueur et discrétion
Motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine RH
Débutant(e) accepté(e)
Vos missions principales :
Assurer la gestion administrative du personnel
Gérer et suivre les documents RH (contrats, dossiers collaborateurs, etc.)
Participer au suivi quotidien des collaborateurs
Contribuer à l’organisation et à la mise à jour des données RH
Appliquer et respecter les process internes RH
Lieu du poste : Tanger
Envoyez votre candidature à :
Recrute un(e) Administrateur(trice) de Chantier
Dans le cadre du développement de nos activités et nos projets actuels et futurs, nous recherchons un(e) Administrateur(trice) de Chantier pour rejoindre notre projet.
Le candidat sera responsable de la gestion administrative quotidienne du chantier, du suivi du personnel, de la coordination documentaire et du soutien aux équipes opérationnelles
* Gérer le pointage quotidien du personnel interne et des sous-traitants.
* Préparer et transmettre les timesheets pour la paie.
* Suivre les congés, absences, mouvements et rotations du personnel.
* Accueillir les nouveaux arrivants : constitution des dossiers, badges, registres, EPI.
* Mettre à jour, classer et archiver l’ensemble de la documentation du chantier.
* Suivre les bons de livraison, factures fournisseurs et demandes d’achat.
* Superviser la gestion de la cantine, le suivi des repas et des prestataires.
* Rédiger et actualiser les rapports journaliers du chantier.
* Assurer la circulation des documents entre le chantier, le siège et les partenaires externes.
* Planifier les déplacements du personnel : hébergement, transport, accès chantier.
* Gérer les fournitures de bureau et les besoins administratifs du chantier.
* Assurer la liaison administrative avec les sous-traitants et fournisseurs.
* Préparer les tableaux de bord, comptes rendus et reportings pour la direction du chantier.
* Apporter un soutien administratif au Chef de Chantier / Chef de Projet.
* Veiller au respect des procédures internes et contribuer à leur amélioration.
Profil recherché
* Bac+3 en Gestion, Administration, Logistique ou équivalent.
* 1 à 3 ans d’expérience dans l’administration de chantier (BTP, industrie ou projets similaires).
* Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook.
* Connaissance des processus administratifs du BTP : pointage, suivi des sous-traitants, gestion documentaire, BL, factures, rapports.
* Rigueur, organisation, autonomie, bonne communication et sens de la confidentialité.
* Niveau d’anglais intermédiaire souhaité.
Candidature
* Merci d’envoyer votre CV à l’adresse suivante :
Le candidat sera responsable de la gestion administrative quotidienne du chantier, du suivi du personnel, de la coordination documentaire et du soutien aux équipes opérationnelles
* Gérer le pointage quotidien du personnel interne et des sous-traitants.
* Préparer et transmettre les timesheets pour la paie.
* Suivre les congés, absences, mouvements et rotations du personnel.
* Accueillir les nouveaux arrivants : constitution des dossiers, badges, registres, EPI.
* Mettre à jour, classer et archiver l’ensemble de la documentation du chantier.
* Suivre les bons de livraison, factures fournisseurs et demandes d’achat.
* Superviser la gestion de la cantine, le suivi des repas et des prestataires.
* Rédiger et actualiser les rapports journaliers du chantier.
* Assurer la circulation des documents entre le chantier, le siège et les partenaires externes.
* Planifier les déplacements du personnel : hébergement, transport, accès chantier.
* Gérer les fournitures de bureau et les besoins administratifs du chantier.
* Assurer la liaison administrative avec les sous-traitants et fournisseurs.
* Préparer les tableaux de bord, comptes rendus et reportings pour la direction du chantier.
* Apporter un soutien administratif au Chef de Chantier / Chef de Projet.
* Veiller au respect des procédures internes et contribuer à leur amélioration.
Profil recherché
* Bac+3 en Gestion, Administration, Logistique ou équivalent.
* 1 à 3 ans d’expérience dans l’administration de chantier (BTP, industrie ou projets similaires).
* Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, Outlook.
* Connaissance des processus administratifs du BTP : pointage, suivi des sous-traitants, gestion documentaire, BL, factures, rapports.
* Rigueur, organisation, autonomie, bonne communication et sens de la confidentialité.
* Niveau d’anglais intermédiaire souhaité.
Candidature
* Merci d’envoyer votre CV à l’adresse suivante :
Objet : “Candidature – Administrateur(trice) de Chantier”
