OFFRES DE RECRUTEMENT
Offre d’emploi : Technicien de laboratoire
Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous sommes à la recherche d’un Technicien de laboratoire.
📍 Lieu : Z.I LISSASFA
🎯 Missions principales :
• Réaliser les analyses chimiques et thermiques et tests en laboratoire
• Maîtrise les techniques de laboratoire (la pesée, la préparation de réactifs, le titrage, le dosage,...)
• S’assurer de la conformité des produits aux normes de qualité
• Effectuer des inspections régulières sur les lignes de production
• Rédiger les rapports d’analyse
✅ Profil recherché :
• Diplôme en chimie, qualité, biologie, agroalimentaire ou équivalent
• Expérience en laboratoire / contrôle qualité, idéalement en environnement industriel
• Maîtrise des techniques de base en laboratoire
• Connaissance des normes qualité, hygiène et sécurité
📩 Candidature :
Merci d’envoyer votre CV à l’adresse suivante :
Société R’FLUIDE recrute
🔹 Chargée RH (F/H)
• Suivi des recrutements et organisation des entretiens
• Gestion des dossiers du personnel
• Préparation d’une base de données de candidats
• Anticipation des besoins en ressources humaines
• Bac+2 à Bac+5 en gestion RH, administration ou équivalent
🔹 Assistante de Direction (F)
• Gestion de l’agenda et des réunions de la direction
• Suivi des courriers, e-mails et correspondances
• Préparation des comptes rendus et dossiers administratifs
• Coordination avec les différents services
• Bac+2/+3 ou plus en gestion, administration ou assistanat
📩 Candidature :
Offre d’emploi – Profils Électrification MT/BT (H/F)
Dans le cadre du renforcement de nos équipes et pour répondre à un besoin urgent, nous recrutons plusieurs profils spécialisés dans le domaine de l’électrification MT/BT pour différents chantiers au Maroc.📍 Postes ouverts :
🔹 À Marrakech :
-1 Chef de chantier spécialisé en Électrification MT/BT
-Techniciens électriciens spécialisés en Électrification MT/BT
🔹 À Casablanca :
-6 Techniciens spécialisés :
-Éclairage public
-Électrification
-Monteurs de lignes HTA/BT
🔹 À Nador :
-1 Chef de chantier spécialisé en Électrification et tirage de câbles MT
-6 Techniciens spécialisés en Électrification et tirage de câbles MT
🎯 Profil recherché :
-Formation en électricité, électrotechnique ou équivalent
-Expérience confirmée dans les travaux d’électrification MT/BT
-Bonne maîtrise des normes de sécurité
-Esprit d’équipe, rigueur et sens des responsabilités
-Disponibilité immédiate (fortement souhaitée)
💼 Missions principales :
-Réalisation des travaux d’électrification MT/BT
-Installation, maintenance et raccordement des équipements électriques
-Tirage de câbles et travaux de réseau
-Respect des consignes de sécurité sur chantier
-Supervision des équipes (pour les chefs de chantier)
-Type de contrat : Interim
-Disponibilité : Immédiate (urgence du besoin)
📩 Candidature :
Merci d’envoyer votre CV en précisant le poste et la ville souhaitée en message privé ou par email Via
SNOP RECRUTE
SNEP, Société opérant dans le secteur de la pétrochimie basée à Mohammedia recherche les profils suivants :
==> Ingénieur Performance et Procédés Industriels,
Diplôme d'ingénieur en Génie des Procédés ou Génie Chimique d'une grande école d'ingénieurs ;
Expérience confirmée obligatoire de 8 ans minimum dans un environnement industriel d'envergure ;
Expérience confirmée en gestion de projets CAPEX ;
Expérience en optimisation énergétique, performance industrielle et amélioration continue ;
Expérience confirmée en sécurité des Procédés ;
Excellentes compétences relationnelles ainsi qu'en communication écrite et orale (Arabe, Français et Anglais souhaitable).
==> Responsable Développement RH,
Diplômé en Management des Ressources Humaines d'une grande école de gestion.
Expérience confirmée de 8 ans minimum dans le développement RH (Gestion de la formation et avoir travaillé obligatoirement sur des projets GPEC) ;
Excellentes compétences en relations avec les administrations publiques et les cabinets de formation ;
Excellentes compétences en communication écrite et orale.
Les intéressés répondant aux conditions susmentionnées sont priés d'envoyer leurs CV à l'adresse mail suivante :
==> Ingénieur Performance et Procédés Industriels,
Diplôme d'ingénieur en Génie des Procédés ou Génie Chimique d'une grande école d'ingénieurs ;
Expérience confirmée obligatoire de 8 ans minimum dans un environnement industriel d'envergure ;
Expérience confirmée en gestion de projets CAPEX ;
Expérience en optimisation énergétique, performance industrielle et amélioration continue ;
Expérience confirmée en sécurité des Procédés ;
Excellentes compétences relationnelles ainsi qu'en communication écrite et orale (Arabe, Français et Anglais souhaitable).
==> Responsable Développement RH,
Diplômé en Management des Ressources Humaines d'une grande école de gestion.
Expérience confirmée de 8 ans minimum dans le développement RH (Gestion de la formation et avoir travaillé obligatoirement sur des projets GPEC) ;
Excellentes compétences en relations avec les administrations publiques et les cabinets de formation ;
Excellentes compétences en communication écrite et orale.
Les intéressés répondant aux conditions susmentionnées sont priés d'envoyer leurs CV à l'adresse mail suivante :
Assistant (e) de Direction - BU Hôtellerie
Nous recrutons pour une Business Unit Hôtellerie d'un groupe basé à Rabat, un/une Assistante de Direction.Profil recherché :
Formation : Bac+2/3 en Gestion ou Assistanat de Direction
Expérience : Minimum 2 ans d’expérience obligatoire, impérativement acquise dans le secteur de l’hôtellerie.
Conditions :
Type de contrat : CDI - Temps plein
Lieu de travail : Rabat
Envoyez nous votre candidature à :
