RECRUTE UN SUPERVISEUR ADMNISTRATION RH & PAIE
Profil recherché :· Bac+5 en Gestion des Ressources Humaines ;
· 5 ans ou plus d’expérience en tant que responsable ou superviseur administration RH & Paie ;
· Bon niveau en Français & Anglais ;
· Maîtrise de la gestion des données, des logiciels RH et de paie ;
· Maîtrise du droit de travail, de la législation sociale et des obligations légales en relation avec la gestion du personnel ;
Principales responsabilités :
· Gestion administrative : dossiers du personnel, tableau de bord RH, gestion disciplinaire, …
· Enregistrer les arrivées, les départs et les changements de personnel
· Gestion des absences des employés
· Traiter les demandes des employés : Demandes de congé, certificat de travail...
· Assurer la correspondance avec les autorités, offices, caisses d'assurance maladie, compagnies d'assurance et les partenaires contractuels.
· Gérer les déclarations sociales et fiscales (CNSS, CIMR, IR, etc.)
· Veiller au bon fonctionnement du centre médical : traitement de la correspondance et suivi des dossiers médicaux, suivi des dossiers AT et de la médecine du travail.
· Gérer les relations avec l'inspection du travail, les organismes de sécurité sociale et l'administration fiscale ;
· Traiter les réclamations (Paie, Mutuelle)
· Superviser le paiement des salaires
· Suivre les dossiers de contentieux avec le conseil juridique de l'entreprise.
Si vous êtes intéressé, envoyez-nous votre candidature à :
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