Recrute un (e) Responsable RH
Nous sommes à la recherche d'un (e) Responsable RH Juniore ou Chargé(e) RH avec une Formation de BAC+3/BAC+5 en Gestion des Ressource Humaine, ayant une expérience minimum de 2 ans dans un poste similaire.
Missions Principales :
• Gérer le temps de présence et tout ce qui touche au mouvement des employés : présences, absences, retards, jours de repos, maladies, congés payés.
• Recueil, préparation et traitement des éléments variables de la paie.
• Contrôle de la fiabilité des éléments communiqués et traitement des anomalies avant paiement des salaires.
• Gestion des contrats et des dossiers administratifs des collaborateurs (recrutement, départs, licenciement, démissions, dossiers de prévoyance, attestations diverses, affiliations, déclaration d’AT etc.)
• Rédaction de tous les écrits relatifs à l’administration du Personnel.
•Contribuer à l’amélioration du SIRH et à l’automatisation des processus RH.
• Participer à la réalisation des projets RH transverses lancés par la direction du capital humain ;
• Produire les reportings RH dans les délais et assurer le suivi des indicateurs RH.
Lieu : BERRECHID
Les personnes intéressées peuvent envoyer leurs candidatures via l'adresse mail suivante :
en mentionnant sur le objet du mail Intitulé du poste : Responsable RH Juniore ou Chargé(e) RH . 
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