Main menu

Pages

Recrute un Responsable Technique

Recrute un Responsable Technique

Nous recrutons pour le compte de notre société opérant dans le domaine de la domotique qui opère dans le secteur de l'électricité, éclairage, un Responsable technique qui intervient sur l'ensemble du domaine Génie Electrique : courants forts, courants faibles, vidéo surveillance, sûreté électrique, conception lumière, appareils élévateurs, coordination système sécurité et incendie

- Missions :

Connaissances techniques approfondies des principes fondamentaux en électricité, y compris les systèmes, les circuits, les composants et les normes de sécurité ;
Compétences en gestion de projet pour planifier, organiser et coordonner efficacement les projets d'installation, de maintenance ou de réparation électrique ;
Solides compétences en leadership pour guider, motiver et superviser une équipe d'ingénieurs, de techniciens ou d'électriciens ;
Capacité à résoudre efficacement les problèmes techniques, en diagnostiquant les pannes et en mettant en œuvre des solutions appropriées ;
Excellentes compétences en communication pour interagir avec l'équipe, les autres départements, les clients et les fournisseurs ;
Veille permanente sur la sensibilisation des normes de sécurité et le respect des réglementations en vigueur

- Tâches :

- Assurer la conception des installations CFO / CFA / SSI dans le respect des procédures internes, des règlements et des normes nationales et/ou internationales,
- Assurer la relation avec les partenaires de la construction (Maître d'Ouvrage, Architectes, Bureaux de Contrôle, BET partenaires, Entreprises, etc.) ;
- Participer à la conception multi technique des équipements dans toutes les phases de la conception à la réalisation ;
- Superviser la conception des installations techniques (calculs, dimensionnement, etc..)
- Réaliser les devis quantitatifs et superviser l'établissement des documents d'étude (plans, schémas,)
- Contrôler et réceptionner les travaux ;
- Établir des reportings hebdomadaire

- Compétences clés :

Une expérience pertinente dans des rôles techniques est essentielle, de préférence dans l'industrie de l'électricité ou dans des postes similaires ;
Connaissances techniques approfondies en électricité ;
Maîtrise des méthodes et des outils de gestion de projet  ;
Solides compétences en leadership ;
Résolution efficace des problèmes techniques ;
Excellentes compétences en communication ;
Sensibilisation et respect de la sécurité ;

- Profil recherché pour le poste :

Diplôme en génie électrique, électromécanique ou un domaine connexe ;
Une expérience minimum de 6 ans dans l'industrie de l'électricité ou dans des postes similaires ;

Qu'attendez-vous pour nous rejoindre ? Envoyez vos CV par DM ou par e-mail à l'adresse suivante :






en précisant la référence " REFRT1705".